Grupo Gazin no pódio entre as melhores empresas para se trabalhar no Brasil
Pelo quarto ano consecutivo entre as três melhores na categoria Gigantes do GPTW, companhia paranaense destaca gestão humanizada, retenção de talentos e projeção de faturamento de R$ 14,4 bilhões.
O Grupo Gazin voltou a alcançar o topo nacional do ambiente corporativo ao conquistar, pelo quarto ano consecutivo, o pódio do ranking do Great Place to Work (GPTW) Brasil. A consolidação do prêmio reflete a trajetória da gigante do varejo, atacado, indústria e serviços como referência em cultura organizacional, gestão humanizada e valorização de pessoas no país.
A confirmação do feito ocorreu durante a cerimônia oficial de premiação realizada na noite de ontem (06/10), no Espaço Unimed, em São Paulo, diante de uma plateia de 1.300 pessoas. O evento reuniu lideranças corporativas, especialistas de Recursos Humanos e representantes das principais companhias do país para celebrar as organizações que se destacam pela excelência do clima organizacional e pelo alto nível de confiança entre colaboradores e gestão.
A premiação deste ano integra a 30ª edição do GPTW Brasil, que contou com a participação de mais de 5 mil empresas. As vencedoras foram premiadas em três categorias, de acordo com o número de funcionários: Médias (100 a 999), Grandes (1.000 a 9.999) e Gigantes (10 mil ou mais). Juntas, as premiadas impactam mais de 5 milhões de pessoas e representam 3,29% das organizações participantes.
A Gazin, 3ª colocada na categoria Gigantes, surgiu em 1966 na cidade de Douradina, no interior do Paraná, como uma modesta loja de móveis e eletrodomésticos. Hoje, atua não apenas no varejo, mas também nos setores industrial, de serviços financeiros e e-commerce, somando cerca de 400 lojas e 12 fábricas de colchões, molas e estofados. A expectativa de faturamento para este ano é de R$ 14,4 bilhões.
Para sustentar esse crescimento, a empresa aposta na combinação de gestão humanizada, desenvolvimento profissional e oportunidades de ascensão na carreira. Apenas no ano passado, 787 funcionários foram promovidos internamente e 708 assumiram posições de liderança.
“Nossos funcionários enxergam chances reais de crescimento pessoal e profissional”, afirma Gilmar Alves de Oliveira, presidente do Grupo Gazin. O próprio executivo é exemplo dessa cultura: começou na empresa como vendedor aos 17 anos e passou pelos cargos de gerente de loja, gerente de indústria e diretor comercial até chegar à presidência.
Uma das principais portas de entrada para posições de liderança é o Programa de Formação Gerencial. Os colaboradores indicados por seus gestores passam por um processo de avaliação e, durante um ano, alternam treinamentos técnicos e experiências práticas. O currículo abrange gestão financeira, contabilidade, compras, margem e vendas, além de conteúdos ministrados por parceiros externos. A Gazin subsidia de 50% a 100% do valor de cursos técnicos, graduação, pós-graduação e idiomas. Em 2025, o investimento da companhia em educação ultrapassou os R$ 640 mil.
A estabilidade também é marca registrada da empresa, que conta com colaboradores de mais de 16 anos de casa, incluindo profissionais com duas, três e até quatro décadas de dedicação. “A Gazin transmite muita segurança para os funcionários”, destaca Oliveira, relacionando essa retenção à perspectiva de evolução profissional e à diversidade de caminhos oferecida pelo grupo.
Rigor e celebração
A avaliação do GPTW considera auditorias rigorosas de práticas culturais e pesquisas anônimas respondidas diretamente pelos funcionários, abordando fatores como oportunidade de crescimento, qualidade de vida, liderança e orgulho de pertencer. Durante a cerimônia, a delegação do Grupo Gazin subiu ao palco para receber o troféu sob aplausos de centenas de executivos.
"Estar no pódio pelo quarto ano consecutivo reforça que o nosso maior patrimônio sempre foi e continuará sendo as pessoas. Esse prêmio pertence a cada um dos nossos colaboradores, que constroem diariamente um ambiente de respeito, cooperação e orgulho de pertencer", conclui Gilmar Alves de Oliveira.
Sobre o Grupo Gazin
Fundado em 1966, o Grupo Gazin reúne 11 empresas e 468 unidades de negócios, entre 380 lojas de varejo, 12 indústrias, 26 centros de distribuição e uma operação de atacado, presentes em 14 estados brasileiros: Paraná, Rio Grande do Sul, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Minas Gerais, Rondônia, Acre, Pará, Goiás, Amazonas, Bahia, Paraíba, Ceará e Tocantins. O grupo também atua nos segmentos de atacado, consórcio, seguros, serviços financeiros, e-commerce, logística e banco digital, por meio do Gazin Bank.
Em 2025, a Gazin foi reconhecida pelo Great Place to Work (GPTW) como a terceira melhor empresa para trabalhar no Brasil na categoria Grandes Empresas.
